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dc.contributor.authorGarcía, Diana-
dc.date.accessioned2019-06-13T19:31:15Z-
dc.date.available2019-06-13T19:31:15Z-
dc.date.issued2010-07-
dc.identifier.urihttps://dspacereva.conacyt.gov.py/jspui-repo/handle/123456789/1018-
dc.description.abstractEl concepto de diversidad frecuentemente alude a la posibilidad de pensar en identidades diversas de actores sociales presentes en diferentes contextos socioculturales. De las misma manera, podemos utilizar este concepto, para abordar las realidades en las que, los y las jóvenes realizan diversas formas de trabajo, todas ellas entendidas como actividades para el sustento diario. Este estudio se presenta a través de varios cuadros comparativos de las percepciones de los jóvenes en los distintos tipos de trabajo tanto privados como públicos.en_US
dc.language.isoesen_US
dc.publisherObservatorio Nacional de Juventuden_US
dc.relation.urihttps://dspacerevaconacytgovpy.proxy.conacyt.gov.py/jspui-repo/bitstream/123456789/1006/1/MEC-RevistaJuventud2.pdf-
dc.subjectJuventuden_US
dc.subjectParaguayen_US
dc.subjectTrabajoen_US
dc.subjectTrabajo jovenen_US
dc.subjectCondiciones de trabajo-
dc.titleMientras tanto....percepciones sobre el presente y el futuro de los y las jóvenes trabajadores/asen_US
dc.title.alternativeResultados de las investigaciones sobre las condiciones del trabajo joven en Paraguay-
dc.typeArticleen_US
dcterms.bibliographicCitationJuventudES: revista de estudios de juventud N° 2, julio 2010, p. 41-50en_US
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